Auxiliar Contable Junior (Puente Piedra) Tiempo Completo NUEVO

Descripción del trabajo

Auxiliar contable junior con experiencia comprobable en contabilidad, manejo del software TNS, conocimientos de normativa fiscal y habilidades de administración de archivos. Responsabilidad de mantener registros financieros de ingresos, egresos y pagos, planificar la liquidez, elaborar presupuestos y participar en la preparación de estados financieros.

Responsabilidades

• Gestionar el flujo de efectivo y mantener registros precisos de todas las transacciones financieras.
• Registrar diariamente transacciones de ventas, compras, pagos y movimientos financieros usando el sistema contable.
• Digitar información en el programa contable, elaborar correspondencia y documentación administrativa.
• Archivar y organizar los archivos físicos y digitales de contabilidad, garantizando que estén actualizados y sean accesibles.
• Atender consultas de clientes y proveedores relacionadas con el área contable.
• Apoyar el proceso de conciliaciones y cierre contable, considerando los procedimientos internos y las normativas vigentes.
• Colaborar con el equipo para la preparación de balances de prueba, estados financieros y otros informes contables.

Requisitos

• Formación técnica o tecnológica en contabilidad, finanzas o áreas afines.
• Mínimo 1 año de experiencia en procesos contables.
• Conocimiento avanzado del programa TNS.
• Dominio de Microsoft Office (especialmente Excel) y manejo de Google Drive.
• Buenas habilidades de organización, atención al detalle y capacidad de trabajo en equipo.
• Disponibilidad para trabajo a tiempo completo.
• Conocimiento de normativa fiscal y manejo de documentos tributarios es deseable.

Detalles del puesto

• Tipo de puesto: Tiempo completo.
• Tipo de contrato: Indefinido.
• Salario: 8.000.000 – 12.000.000 COP, más auxilio de transporte, seguro de vida y otros beneficios.
• Ubicación: Cúcuta, Norte de Santander (colombia).

Beneficios

• Seguro de vida.
• Auxilio de transporte.
• Oportunidades de desarrollo y capacitación continua.
• Ambiente colaborativo en una empresa líder del sector.

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